El Proyecto de Diálogo Democrático concentra sus esfuerzos en 3 pilares de servicio:

  • Desarrollo y fortalecimiento de capacidades dirigidos a líderes sociales y políticos, practicantes y facilitadores de diálogo, personal de NU/PNUD con el objetivo de concientizar y proporcionar habilidades y competencias que les permitan responder dialógicamente a retos complejos y multifacéticos, así como incorporar el enfoque dialógico a su campo de acción.

  • Asistencia técnica a iniciativas y programas de diálogo y procesos de cambio en dos niveles: demandas nacionales a través de las Oficinas de País, y procesos/proyectos regionales. La asistencia técnica incluye análisis de conflicto, diseño, facilitación, sistematización, logística y evaluación de diálogos y procesos de cambio orientados a la prevención de crisis.

  • Conocimiento, redes y comunicaciones. La Comunidad de Práctica y Aprendizaje genera conocimiento para el campo del diálogo, tanto a nivel regional como global, y apoya la implementación de las actividades del Proyecto. Apoyar, empoderar y vincular en red a las diversas comunidades locales de práctica ayuda a instalar una cultura de diálogo que mejora la efectividad en la implementación de los programas de desarrollo y gobernabilidad de PNUD. El conocimiento sistematizado y la información relevante sobre contextos nacionales y regionales son valiosos para la práctica del diálogo, y contínuamente están siendo divulgados mediante boletines, publicaciones y el sitio web del Proyecto.